DESKRIPSI TRAINING HUMAN RESOURCES POLICIES AND SOP HRD
Pelatihan mengenai Kebijakan Sumber Daya Manusia (Human Resources Policies) dan Standar Operasional Prosedur (SOP) dalam Departemen Sumber Daya Manusia (HRD) sangat penting. Ini merupakan landasan yang krusial untuk mengelola tenaga kerja dalam suatu organisasi.
Dengan pemahaman yang baik tentang kebijakan dan SOP ini, organisasi dapat memastikan perlindungan hak-hak karyawan, mengurangi risiko hukum, dan meningkatkan produktivitas. Dengan demikian, pelatihan HRD dalam hal ini mendukung pencapaian tujuan organisasi serta menciptakan lingkungan kerja yang sehat dan profesional.
TUJUAN TRAINING HR POLICIES AND PROCEDURES
- Memahami Kebijakan Organisasi
- Memastikan Kepatuhan Hukum
- Meningkatkan Efisiensi
- Menjaga Hak-Hak Karyawan
- Membangun Budaya Perusahaan
MATERI TRAINING TEKNIK PENYUSUNAN STANDARD
- Pengantar Kebijakan dan SOP HRD
- Definisi Kebijakan dan SOP HRD
- Tujuan dan Manfaat Kebijakan dan SOP HRD
- Peran HRD dalam Organisasi
- Peran dan tanggung jawab HRD
- Kontribusi HRD pada kesuksesan organisasi
- Kebijakan Sumber Daya Manusia
- Arti dan pentingnya kebijakan HR
- Jenis-jenis kebijakan HR
- Proses pengembangan kebijakan HR
- SOP HRD
- Pengertian SOP dalam HRD
- Manfaat dan tujuan SOP HRD
- Pembuatan dan dokumentasi SOP
- Kepatuhan Hukum
- Peraturan dan undang-undang terkait sumber daya manusia
- Pentingnya kepatuhan hukum dalam HRD
- Langkah-langkah menjaga kepatuhan hukum
- Proses Rekrutmen dan Seleksi
- Kebijakan dan SOP rekrutmen
- Proses seleksi dan penempatan
- Penggunaan tes dan wawancara
- Karyawan dan Hubungan Kerja
- Pengelolaan performa karyawan
- Konflik dan penyelesaiannya
- Kebijakan hubungan kerja
- Pengembangan Karyawan
- Program pengembangan karyawan
- Pelatihan dan pengembangan
- Pengembangan karir
- Kompensasi dan Manfaat
- Sistem kompensasi dan insentif
- Pengelolaan manfaat karyawan
- Kesetaraan dan keadilan kompensasi
- Kebijakan Keamanan dan Kesehatan Kerja (K3)
- Kebijakan dan SOP K3
- Pencegahan kecelakaan dan cedera
- Manajemen stres dan kesejahteraan karyawan
- Etika dan Kode Etik
- Nilai dan budaya organisasi
- Kode etik dan perilaku etis
- Pelaporan pelanggaran etika
- Evaluasi dan Perbaikan SOP
- Proses evaluasi SOP HRD
- Perbaikan dan pembaruan SOP
- Pengelolaan perubahan
- Studi Kasus dan Latihan
- Kasus-kasus nyata dalam HRD
- Latihan dalam mengimplementasikan SOP HRD
- Diskusi kelompok
- Ujian Akhir dan Evaluasi Pelatihan
- Ujian penilaian pemahaman
- Evaluasi pelatihan
- Umpan balik peserta
- Penutup dan Sertifikat
- Ringkasan pelatihan
- Pemberian sertifikat keberhasilan
PESERTA TRAINING TEKNIK PENYUSUNAN STANDARD BATAM
- Karyawan HRD
- Manajer SDM
- Karyawan Baru
- Pejabat Eksekutif dan Pemilik Bisnis
- Auditor Internal dan Eksternal
INSTRUKTUR PELATIHAN HR POLICIES AND PROCEDURES LOMBOK
Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi maupun praktisi. Kami sangat terbuka jika Anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.
METODE PELATIHAN TEKNIK PENYUSUNAN STANDARD KUALA LUMPUR
Materi yang akan disampaikan dalam training ini menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20% , dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.
JADWAL TRAINING 2024
16 – 17 Januari 2024
13 – 14 Februari 2024
05 – 06 Maret 202
24 – 25 April 2024
21 – 22 Mei 2024
11 – 12 Juni 2024
16 – 17 Juli 2024
20 – 21 Agustus 2024
17 – 18 September 2024
08 – 09 Oktober 2024
12 – 13 November 2024
17 – 18 Desember 2024
Lokasi Pelatihan Standard Operating Procedure Medan:
- Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
- Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
- Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
- Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)
Investasi Training Standard Operating Procedure Bali Tahun 2024 Ini :
- Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
- Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
- FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
- Module / Handout
- FREE Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or backpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.